Senior ML Engineer – Contract Position – HIRING ASAPLocation: Onsite in Dublin office Start Date: ASAP Duration: 6-Month Contract Daily Rate: €650 - €850 per day (Negotiable)SummaryWe are looking for a ML Engineer to join our clients’ AI research program. This is a unique, emerging role sitting at the intersection of insurance operations, product thinking, and agentic AI - ideal for someone who understands how insurance workflows actually run and is excited to reimagine them through autonomous AI agents. You'll be part of a small high impact team, working closely with AI Engineers and business stakeholders. You'll own meaningful parts of the data platform end-to-end — from architecture to reliability — with the autonomy to make technical decisions and the expectation to deliver at scale without compromising data quality or governance. Your work directly enables AI model training, business intelligence, and operational reporting: you're the foundation everyone builds on. AI tooling is a first-class part of how we structure the research project: you'll use it to accelerate data engineering work, and you'll be the quality bar on everything that is developed. This role leans toward pricing and modelling depth and is deliberately broader: building agents, RAG pipelines and integrations end to end, and moving fluidly between model work, tooling and delivery as the project needs. It also contributes to making LLM behaviour reliable and measurable, but as a generalist. Based in a Dublin hub, you’ll work within a team which has been established specifically to explore and validate a next‑generation AI‑native insurance operating model. The environment is research‑focused, collaborative, and experimental, with a clear separation from day‑to‑day business operations to allow deep technical investigation, structured analysis, and prototyping. You’ll cooperate closely with experienced professionals, participating in real‑time enterprise innovation research in a regulated insurance setting while contributing meaningfully to a high‑impact feasibility study. ResponsibilitiesDesign, build and ship agents end to end — from prompt/tooling design through RAG pipeline construction to integration with production systems.Build and maintain RAG pipelines and integrations across a range of data sources and services.Design evaluation metrics and evaluation loops for LLM agents, in collaboration with the Senior Data Scientist.Contribute to converting non-deterministic LLM solutions into deterministic, trustworthy ones through structured evaluation and guardrails.Move between model development, tooling/integration work and hands-on delivery as project priorities shift. This role is intentionally less specialised than the Senior Data Scientist.Build and integrate MCP-based tools and services to extend agent capability.Build monitoring/evaluation dashboards in code.Apply reinforcement learning techniques to model development where relevant.Essential Experience7+ years in data science, or 3 years in AI-Software Engineering.2+ years of direct LLM development experience (Anthropic, OpenAI, orCopilot/Azure OpenAI ecosystems).Experience designing evaluation metrics and loops for LLM agents.Experience turning non-deterministic LLM solutions into more deterministic, dependable ones.Key SkillsPythonAgent development and prompt engineering, in any framework or SDK.MCP development and integration.Model metrics and evaluation.Reinforcement learning as applied to model development.Dashboards built in code.Bonus SkillsC# exposure for agents.Regulated sector experience.

We are partnering with a global healthcare leader looking to scale their core engineering function and build up their leadership layer. This role sits at the heart of a strategic drive to transition platform delivery from external consultancies to a high-performing internal engineering organisation.As a Senior Engineering Manager, you will lead the squads responsible for core service integrations, provider ecosystems, and backend platform architecture. While this is a hands-off leadership role, a solid foundation as a Java/Spring Boot engineer is required to drive technical decision-making and gain team respect.Key ResponsibilitiesTeam Scaling & Mentorship: Build, mentor, and retain talent across your squad (target span of control: 6–8 engineers), establishing clear growth pathways.Architecture & Delivery: Guide teams in building resilient, event-driven architectures and microservices deployed on Google Cloud Platform (GCP).In-housing Delivery: Seamlessly transition ownership from external consultancy teams to your permanent engineering squad over your first 90 days.Stakeholder Management: Manage complex matrix stakeholder relationships while balancing technical debt and delivery commitments.What We’re Looking ForTechnical DNA: Prior hands-on engineering background in Java, Spring Boot, microservices, containerisation, and cloud platformsLeadership Experience: Proven track record as an Engineering Manager or Lead in enterprise environments.Modern Platform Expertise: Strong understanding of event-driven architecture, API integrations, and elastic scalability.Stakeholder & Leadership Skills: Strong communication capabilities with a track record of driving cross-functional alignment.DesirableExperience operating within regulated environments (Healthcare, HealthTech, or Financial Services).Knowledge of healthcare data standards and secure integrations.If this sounds like the right challenge, let's talk 😊

🚀 Full Stack Engineer | Junior-Mid & Senior📍 Munich | Hybrid | 3 Days Onsite💰 €60,000 - €80,000 + Equity (0.5-1.5%)We're partnering with an early-stage B2B software startup using AI to solve complex operational challenges in a traditionally underserved industry. Their platform transforms data into actionable insights, helping teams make better decisions and reduce costly mistakes.🚀 Why Join?You'll have the opportunity to:Build and ship features from scratchInfluence product and technical decisionsWork on complex, data-rich applicationsSolve real-world problems with tangible impact🛠 Tech StackTypeScript • React • Next.js • Vercel • Supabase (Postgres) • AI tooling & orchestration frameworks✅ What We're Looking ForStrong React and TypeScript experienceFull stack development capabilitiesFluent GermanStartup or high-growth company experienceProduct-minded with strong ownership mentalityIdeally 3-5 years of experienceExperience with AI products, databases, or complex B2B platforms is a plus🌟 What's on Offer?€60,000-€80,000 + EquityHybrid working (3 days in Munich office)Flexible hoursGreenfield product environmentHigh ownership and autonomyCollaborative team with regular social activitiesThis is an opportunity to join a small, ambitious team where your work will directly shape both the product and the future of the business. 🚀

Creative Designer – Performance Marketing & Motion   Du liebst es, aus einer Idee ein Creative zu machen, das im Feed auffällt und im Kopf bleibt? Du denkst in Bildern, bewegten Geschichten und starken Hooks – und hast gleichzeitig ein Auge für Marken, Details und Performance?   Dann erwartet dich eine vielseitige Rolle, in der du von der ersten Idee bis zum fertigen Asset arbeitest – von Static Content bis Motion. Dabei hast du viel Raum, neue Tools auszuprobieren und kreative Ansätze weiterzuentwickeln.   Für das Creative Studio unseres Kunden suchen wir einen Creative Designer (m/w/d), der kreative Ideen mit einem hohen visuellen Anspruch und Performance-Denken verbindet. Von der ersten Idee bis zum fertigen Asset arbeitest du hands-on an abwechslungsreichen Kampagnen – von Static Content bis Motion. Es geht um digitale Produkte, hohe Reichweiten, kontinuierliche neue digitale Produkte und Markenkomplexe Plattformen und die Frage, wie aus einer guten Idee ein Produkt wird, das im Alltag wirklich funktioniert.   Deine AufgabenDu entwickelst und produzierst hochwertige, markenkonforme Werbemittel für unser Performance Marketing – von Static Assets bis Motion.Du begleitest Projekte von der Idee bis zum finalen Asset und setzt dafür die passenden Creative Tools ein – von Photoshop bis generativer KI.Du entwickelst scroll-stopping Content mit starken Hooks, relevantem Storytelling und einem guten Gespür für Social-Media-Trends.Du übersetzt Briefings in überzeugende kreative Konzepte und präsentierst diese souverän gegenüber Stakeholdern.Du verbindest kreative Qualität mit Performance-Denken und nutzt Erkenntnisse aus KPIs und A/B-Tests, um deine Creatives kontinuierlich weiterzuentwickeln.Du arbeitest flexibel an unterschiedlichen Projekten, Formaten und Themen und bringst dich aktiv ins Team ein.  Das bringst du mitMehrjährige Erfahrung in Creative Design, Grafikdesign, Motion Design, Advertising oder einem vergleichbaren Bereich.Sicherer Umgang mit Photoshop, InDesign und Premiere Pro sowie Erfahrung mit generativer KI.Ein starkes Gespür für Brand Design, visuelle Qualität und konsistente Kommunikation.Verständnis für Performance Marketing und relevante Creative-KPIs wie Hook-Rate, CTR und A/B-Testing.Ein gutes Gespür für Social Media, Trends und Storytelling sowie die Fähigkeit, daraus aufmerksamkeitsstarke Creatives zu entwickeln.Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch bei mehreren Projekten und Stakeholdern.  Plus, aber kein Muss: Erfahrung in Kameraarbeit und Videoproduktion, mit skalierbaren Content-Workflows oder gängigen Projektmanagement-Tools im Creative-Umfeld.   Was dich erwartet30 Tage Urlaub plus zusätzliche unbegrenzte UrlaubstageWorkations im Ausland1.500 € jährliches Entwicklungsbudget30 € monatliches Mobilitätsbudget plus FahrradleasingBetriebliche AltersvorsorgeBezuschusste EGYM-WELLPASS-MitgliedschaftRegelmäßige Team- und Unternehmensevents sowie gemeinsame LunchesEin internationales, diverses Team und ein Umfeld, in dem Ideen und Eigeninitiative ausdrücklich erwünscht sind  Lust, Creatives zu entwickeln, die nicht einfach nur gut aussehen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und vor allem auf dein Portfolio. Zeig uns gerne, welche Ideen du zum Leben erweckt hast – von Static über Social bis Motion.

Software Architect | Advanced Embedded Systems   Location: Delft, Netherlands Working model: Hybrid Salary: €100,000–€110,000 Employment: Permanent   The Opportunity We are looking for a Software Architect to join a highly technical engineering organisation developing complex hardware and software systems for advanced scientific and industrial applications. This is a senior architectural role for someone who genuinely understands software beyond the application layer. You will work across embedded software, firmware, FPGA-based systems, compilers and high-level software APIs, helping define how these components work together as the platform scales. You will provide the technical vision for a system that needs to deliver high performance, precise timing and reliability, while remaining maintainable and scalable as the technology evolves. This is not an architecture role where you simply produce diagrams and hand them over to engineering teams. You will remain technically involved, stepping into complex problems, building prototypes where needed and helping engineers make sound architectural decisions.   What You'll Be Doing Architecture & Technical VisionDefine the overall architecture across firmware, embedded software, compilers and high-level APIs.Design systems that can scale significantly without requiring fundamental architectural rewrites.Establish clear interfaces, abstractions, standards and architectural patterns across engineering teams.Balance long-term technical direction with practical delivery requirements.Work closely with product and engineering teams to translate requirements into robust technical solutions.Build consensus around architectural decisions and communicate complex trade-offs clearly.Technical Problem SolvingGet involved in technically challenging problems when teams need support.Investigate issues across multiple layers of the technology stack, from high-level software through to firmware and hardware.Help address challenges involving latency, throughput, timing, determinism and system performance.Develop prototypes, proof-of-concepts or production code where this helps validate an architectural approach.Review technical designs and help engineers arrive at practical, scalable solutions.Identify opportunities to simplify systems and remove unnecessary technical complexity.Cross-Functional LeadershipConnect software, embedded, firmware, hardware and product engineering teams around a common technical direction.Mentor and influence engineers through technical expertise rather than hierarchy.Work with customer-facing teams to understand real-world requirements and feed these into architectural decisions.Create an environment where engineers can challenge ideas, collaborate effectively and make better technical decisions.  What We're Looking For10+ years of software engineering experience, with significant experience in architectural or technical leadership.Strong experience across multiple layers, ideally including high-level software, embedded systems and low-level hardware interaction.Deep understanding of embedded systems, hardware interfaces and resource-constrained environments.Strong understanding of FPGA-based systems, including timing constraints and the interaction between hardware and firmware.Experience designing systems where performance, latency, throughput and deterministic behaviour are important.Proven ability to design architectures spanning low-level systems through to high-level APIs.Strong programming skills and a willingness to remain hands-on when required.Experience influencing technical direction without relying on formal authority.Excellent communication skills, with the ability to explain complex technical concepts clearly.Desirable Experience Experience in one or more of the following would be advantageous:Compiler design, intermediate representations, ASTs or transpilers.Digital signal processing or real-time control systems.Distributed systems involving multiple processors or tightly synchronised components.Scientific or numerical computing environments.Python-based scientific software ecosystems.High-performance computing or performance-critical applications.Customer-facing technical roles where user requirements have directly influenced product or architecture decisions.A background in physics, scientific computing or another highly technical domain would be advantageous, but is not essential.   Why Join? You'll have the opportunity to take a genuinely influential architectural position within a technically ambitious organisation. You will work at the intersection of software, embedded technology, firmware and advanced hardware, helping shape systems that need to operate at the limits of performance and precision. This is an opportunity for an experienced engineer who wants to have a real technical impact, rather than simply move further away from engineering into management.

Team Leading Backend Engineer – Kotlin & AIWas haben E-Commerce, Millionen tägliche Nutzer und ziemlich ambitionierte Tech-Herausforderungen gemeinsam? Genau hier kommst du ins Spiel.Unser Kunde ist ein etabliertes digitales E-Commerce-Unternehmen mit rund 350 Mitarbeitenden und internationaler Ausrichtung. Das Geschäftsmodell ist längst mehr als ein klassischer Online-Shop: Es geht um digitale Produkte, hohe Reichweiten, komplexe Plattformen und die Frage, wie aus einer guten Idee ein Produkt wird, das im Alltag wirklich funktioniert.Dabei trifft die Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens auf die Geschwindigkeit eines modernen Tech-Umfelds. Neue Geschäftsmodelle werden entwickelt, Start-ups unterstützt und Technologien ausprobiert, die das digitale Geschäft von morgen mitgestalten.Für dich heißt das: Du bekommst keine fertige Tech-Welt vorgesetzt, die nur noch verwaltet werden muss. Du kannst Architektur mitgestalten, Teams entwickeln, AI sinnvoll einsetzen und Dinge bauen, die einen sichtbaren Unterschied machen.Benefits30 Urlaubstage plus unbegrenzte zusätzliche UrlaubstageHybrides Arbeiten und Workation-Möglichkeiten - in der Regel 3 Tage pro Quartal im Büro, Reisekosten werden übernommen1.500 € jährliches Weiterbildungsbudget30 € monatlicher Mobilitätszuschuss plus Bike-LeasingBetriebliche AltersvorsorgeEGYM WELLPASS für 25 € Eigenanteil pro MonatViel Vertrauen, Eigenverantwortung und EntscheidungsfreiheitDeine AufgabenFührung und Weiterentwicklung eines produktorientierten Backend-Engineering-TeamsVerantwortung für zentrale B2B-Plattform-ServicesArchitekturentscheidungen gemeinsam mit dem Team treffen und vorantreibenHands-on bleiben, selbst Code schreiben und komplexe technische Herausforderungen lösenMicroservices nach dem Prinzip „You build it, you run it“ verantwortenSichere, skalierbare und wartbare Lösungen mit echtem Business Impact entwickelnEng mit Product Management und internen Stakeholdern zusammenarbeitenAPIs, Schnittstellen und Architektur über mehrere Teams hinweg aufeinander abstimmenAI-gestützte Entwicklung und neue Engineering-Ansätze im Team vorantreibenDein ProfilErfahrung in der Führung und Entwicklung von Engineering-TeamsEmpowernder Führungsstil: Vertrauen statt MicromanagementSehr gute Kenntnisse in Kotlin und Spring BootErfahrung mit MongoDB und/oder PostgreSQLSicherer Umgang mit Microservices, Kubernetes und produktiven SystemenErfahrung mit REST APIs und eventgetriebenen Architekturen, idealerweise KafkaInteresse an AI-gestützter Entwicklung; Erfahrung mit agentischen AI-Praktiken ist ein PlusWenn du einen Job suchst, bei dem „Team Lead“ nicht bedeutet, Tickets zu verteilen und Meetings zu moderieren, sondern Menschen, Technologie und Produkt wirklich zusammenzubringen, solltest du dir diese Rolle genauer anschauen.

Team Lead Enginnering Platform - Kotlin, AI & DevOpsBuild the platform. Shape the architecture. Lead from the front.What do millions of users, a fast-growing e-commerce business and some genuinely interesting engineering challenges have in common?You.Our client is an established international digital e-commerce company with around 350 employees — but this is far from a traditional online retail environment. Behind the products is a sophisticated technology platform handling scale, complex integrations and critical business processes.And they’re not standing still.New digital business models are being built, start-ups are being supported and emerging technologies — including AI — are being explored to create what comes next.This is where you come in.What you’ll be working onLead and grow a high-performing, product-oriented backend engineering teamTake ownership of core B2B platform services used at significant scaleShape architecture and make important technical decisions with your team, not for your teamStay hands-on: write code, solve problems and get into the detailsBuild and operate microservices following a true “You build it, you run it” mindsetDesign secure, scalable and maintainable systems with tangible business impactPartner closely with Product Management and other engineering teamsDefine and align APIs, interfaces and architecture across the wider platformExplore and drive AI-assisted development, including modern agentic AI approachesHelp raise the engineering bar through better tooling, practices and ways of workingThe technologyIf you enjoy modern backend engineering, there’s plenty here to get your teeth into:Kotlin · Spring Boot · Microservices · Kubernetes · MongoDB · PostgreSQL · REST APIs · Event-Driven Architecture · Kafka · AI-assisted Development · DevOpsWhat you bringProven experience leading and developing engineering teamsAn empowering leadership style — trust and autonomy over micromanagementStrong hands-on experience with Kotlin and Spring BootExperience working with MongoDB and/or PostgreSQLSolid understanding of microservices, Kubernetes and production systemsExperience designing and working with REST APIs and event-driven architecturesIdeally, hands-on experience with KafkaA genuine interest in how AI can change the way software is designed and builtExperience with agentic AI development practices is a bonusWhat’s in it for you?You’ll get the freedom and trust you’d expect from a modern engineering organisation, backed by the stability of an established international business.30 days’ holiday + unlimited additional vacation daysHybrid working and workation opportunities — typically just 3 days per quarter in the office, with travel expenses covered€1,500 annual learning & development budget€30 monthly mobility allowance + bike leasingCompany pension schemeEGYM WELLPASS for just €25 personal contribution per monthA culture built around trust, ownership and freedom to make decisionsWhy this role?Because great Engineering Leads should be more than people managers.If you want to stay technical, influence architecture, build great engineering teams, experiment with AI and see the impact of what you build, this role gives you the space to do exactly that.You’ll have the opportunity to bring together people, product and technology — and actually shape all three.If that sounds like the kind of engineering challenge you’ve been waiting for, we’d love to hear from you.

Senior Finance Business Partner – Strategy, Growth & Business Development   Was passiert eigentlich, wenn Finance nicht nur auf die Zahlen schaut, sondern aktiv mitentscheidet, wie neue Geschäftsbereiche wachsen? Genau darum geht es in dieser Rolle.   Unser Kunde ist ein etabliertes, international aufgestelltes E-Commerce-Unternehmen mit rund 350 Mitarbeitenden. Im Mittelpunkt stehen digitale Geschäftsmodelle, neue Wachstumsfelder und ein modernes, dynamisches Umfeld, in dem Finance eng mit dem Business zusammenarbeitet.   Als Senior Finance Business Partner bist du nah an den Entscheidungen. Du betreust mehrere Geschäftsbereiche – darunter neue Business Units und ein internationales Start-up – und arbeitest eng mit den jeweiligen Business Ownern zusammen. Du entwickelst Business Cases, hinterfragst Annahmen und hilfst dabei, aus Zahlen die richtigen Entscheidungen für Wachstum und Profitabilität abzuleiten.   Benefits30 Urlaubstage plus unbegrenzte zusätzliche UrlaubstageHybrides Arbeiten und Workation-Möglichkeiten – in der Regel 3 Tage pro Quartal im Büro, Reisekosten werden übernommen1.500 € jährliches Weiterbildungsbudget30 € monatlicher Mobilitätszuschuss plus Bike-LeasingBetriebliche AltersvorsorgeEGYM WELLPASS für 25 € Eigenanteil pro MonatViel Vertrauen, Eigenverantwortung und Entscheidungsfreiheit  Deine AufgabenBetreuung mehrerer Geschäftsbereiche als Finance Business Partner und Sparringspartner für die Business OwnerVerantwortung für Budgeting, Forecasting und monatliches ReportingEntwicklung und Weiterentwicklung von Business Cases und Finanzmodellen – von der ersten Idee bis zum Abgleich mit den tatsächlichen ErgebnissenUnterstützung bei Investitionsentscheidungen und strategischen Fragestellungen durch Szenarioanalysen und Financial OutlooksEnge Zusammenarbeit mit Marketing, Product, Operations und weiteren relevanten FunktionenAufbereitung von Management- und Board-Reporting sowie Übersetzung komplexer Zahlen in klare HandlungsempfehlungenHinterfragen von Business-Annahmen und Sicherstellen einer gesunden finanziellen SteuerungAufbau von Finanzstrukturen, Reporting-Logiken und Prozessen für neue Geschäftsbereiche  Dein Profil5+ Jahre Erfahrung in Finance Business Partnering oder FP&A, idealerweise in einem digitalen oder E-Commerce-UmfeldSehr gute Kenntnisse in Budgeting, Forecasting und Financial ModellingErfahrung im Aufbau von Business Cases sowie mit Investitionsrechnungen und SzenarioanalysenStarkes analytisches Verständnis und Spaß daran, mit größeren Datenmengen zu arbeitenIdealerweise Erfahrung mit SQL, Data Warehouses, Tableau oder Corporate-Planning-ToolsDu kannst komplexe finanzielle Themen verständlich vermitteln und bist ein souveräner Sparringspartner für das BusinessDu arbeitest eigenständig, proaktiv und hands-on und fühlst dich auch in Strukturen wohl, die noch nicht vollständig aufgebaut sindSehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch  Wenn du Finance nicht nur reporten, sondern aktiv mitgestalten möchtest und Lust hast, gemeinsam mit dem Business neue Geschäftsfelder aufzubauen, bietet dir diese Rolle viel Verantwortung, Gestaltungsspielraum und echten Einfluss.